A MELHOR PROPOSTA

1. Transformação do SINTAUERN em um entidade sindical de fato e de direito dos seus associados.
2. Lutar pela categoria, defendendo os direitos de seus associados em causas justas, como os colegas contratados nos anos 90, a existência da GTNS, a exclusão de descontos ilegais em nossos salários e terço de férias, entre outros.
3. Recuperação do terreno doado ao nosso sindicato, para a construção de nossa sede própria.
4. Estabelecimento de uma política de bom relacionamento com os outros segmentos da Universidade (ADUERN e DCE), visando o fortalecimento das lutas cojuntas.
5. Resgate do respeito e da credibilidade do SINTAUERN junto aos servidores associados e não associados.
6. Reformulação e cumprimento do nosso Estatuto, adequando-o a uma entidade mais comprometida com seus associados.
7. Auditoria nas contas do sindicato, tendo em vista a falta de prestação de contas pelas últimas gestões.
8. Criação de uma Assessoria Jurídica permanente para atender as demandas dos associados .
9. Atualização do Plano de Cargos e Salários.
10. Apoio à participação de servidores em eventos fora da instituição.
11. Defesa da implatação das decisões contidas no documento aprovado na Estatuinte.
12. Lutar pela indicação de servidores técnicos administrativos para o exercício das gestões das pró-reitorias de recursos humanos, administração, planejamento e assuntos estudantis.
13. Implantação do voto paritário nas eleições da instituição em todos os níveis.
14. Valorização dos servidores técnico administrativo, através de cursos de capacitação, aperfeiçoamento e pós-graduação.
15. Unificar expediente pela jornada de 30 horas.
16. Cumprimento do Plano de Cargos, Carreira e remuneração como Lei Estadual.
17. Lutar por melhorias salariais e por melhores condições de trabalho.
18. A autonomia sindical: o SINTAUERN deve consolidar-se como espaço democrático, aberto ao diálogo e independente frente aos governos, às reitorias e aos partidos políticos.
19. Unidade na Diversidade: A democracia interna, transparência e a valorização de todos que compõem o segmento técnico administrativo.
20. Promover a construção de sede do SINTAUERN, de forma a proporcionar melhor acomodação e lazer para os associados.
21. Alinhar as propostas com a defesa dos direitos e interesses individuais e coletivos dos associados, inclusive em questões judiciais e administrativas.
22. Buscar e consolidar convênios (Farmárcias, Variedades, Clubes etc) que garantam melhores preços e prazos na aquisição de produtos e serviços.
23. Lutar pela criação de creches nos Campi com maior concentração de servidores.
24. Lutar por melhorias no convênio com a UNIMED.
25. Trabalhar pela integração de todos os colegas, por meio de debates sindicais, palestras técnicas, eventos sociais e culturais.